用低成本激励超市进销存软件下载

我相信，当你对任何一个超市进销存系统下载老总说，给予你的超市进销存软件下载多一些超市进销存软件下载激励的时候，他们一定会挠头，然后给你说一大堆自己给予的激励，其效果却是差强人意，然后就会抱怨为什么，其实这也难怪了，一谈到超市进销存软件下载激励，大家都很头痛，毕竟又要有效，有能持久的方法的确不容易，公司大小有限，资金也有限，如果老是拿这些物质激励来激发超市进销存软件下载激励，没错，效果一定是立竿见影的，但是之后呢，等这个时期过了，效果就会一点没有，所以老板开始装聋作哑。

难道真的就没有那种低成本，效果又好的方法了吗？接下泛普软件的小编就给大家提供一些方法，希望对大家有所帮助：

虽说物质激励其效果的确很明显，也实在唉短期内最有效的，但是毕竟花的成本高了，而且也不持久，所以可以以情动之，每个星期每个星期五花几分钟时间，写一封电子邮件给团队成员，标示出那个星期中他们完成了什么事。这么做不仅让超市进销存软件下载感觉被重视，也可以强迫你专注于对的事情上。

每天早上站着开会。每天早上，在进入自己的办公室或办公隔间之前，花十五分钟的时间与超市进销存软件下载面对面的开会。如此，让受挫的超市进销存软件下载彼此有机会加油打气，一天的开始也变得有力量。

创造小小的奖品，经常发送。买一些小奖杯在超市进销存软件下载表现很好的时候发送，这样可以让超市进销存软件下载获得鼓励，并持续为超市进销存系统下载带来不同。而且关键是成本也很低。

做完这些工作上的小细节之后，你的大方向应该是信任，以前到现在，因为不信任出现了各种各样的危机，很多事情也是由于领导不信任下属而造成。信任虽然不至于让超市进销存软件下载能够为了超市进销存系统下载赴汤蹈火，但是足够让超市进销存软件下载能够在工作过程中全力以赴，信任能增进团队之间的协作力，信任能让团队制造奇迹，信任能提高超市进销存软件下载工作效率。但信任不等于放任，还是要在一定的原则下给予信任。信任无成本，放任却会让超市进销存系统下载付出很大的代价。

所以低成本的超市进销存软件下载激励方法还是很多的，关键在于，作为领导者的你，愿不愿意放下身段来好好融入你下属的队伍中，愿不愿意信任他们，如果你夸出了第一步，我相信，你的超市进销存系统下载一定会越来越好的。

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发布：2007-05-13 11:30 编辑：泛普软件 · xiaona [打印此页] [关闭]

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