系统管理
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对于一个企业来说，一般在拿到系统的时候都会基础信息进行设置，有了用户，还有岗位和组织机构，健全了这些信息才能继续说到管理的问题。
泛普软件的ERP系统中的系统管理部分，主要是对企业内部的组织架构、部门、岗位、角色权限、用户管理、用户角色设置以及最基础的信息分类管理
组织管理：建立企业的公司部门组织架构信息，对单位机构、部门组织、职级划分工作职位的管理设置，以及部门和项目的岗位编制，能够更好的对企业组织架构设置、职务分工的合理性和有效性进行控制
在岗位设置中，可以设置部门的主管、部门助理、上级主管领导和上级分管领导。上级主管领导的意义是该部门上一级的主要领导，当一个单位有多位相同职位领导，其中不同领导负责不同部门的管理工作，负责该部门的上级领导为上级分管领导。
角色权限：在系统中，角色色发挥着重要的作用，一个角色往往代表着一种岗位职责、一种隐私权限，贯穿始终的角色管理将成千上万的信息进行筛选，只呈现与之相关、相匹配的信息，实现更聚焦、更轻松的工作方式。
用户管理：对系统中用户进行管理的功能模块。可进行添加用户、修改用户资料、删除用户信息、禁用用户、查看个人资料、修改用户所属部门、修改用户各种操作权限和管理范畴等操作，还可以对某个或某些用户进行初始化密码。
基础信息：主要是对系统中通用的基础信息进行设置，比如全国省市的分类，和其他不同类型的分类
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