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泛普软件OA协同办公系统人力资源管理应用特点
通过该平台发布人力资源管理相关的制度和条例,如员工工作制度、薪酬福利制度、绩效考核指南等,使员工在处理相关事宜时可以直接在平台上查阅相关的制度规定,而不用向HR人员咨询,为双方节约工作时间。
通过该平台记录员工的基本信息,如姓名、职称、照片、简历、联系电话、联系地址等,员工可以通过该平台查看其他同事的基本信息,尤其是新员工入职后,可以通过该平台了解老员工的基本信息,与同事之间更方便地建立工作关系。
利用知识管理工具——知识地图,梳理新员工需要学习的知识,如公司最基本的规章制度,集团的简介,企业的愿景、使命和价值观,以及需要学习的技能性知识等,使新员工快速地融入到新的工作环境之中。
一般员工在请假、休假时可以通过该平台完成申请和HR的审批工作,即节约了纸张,又节约了双方的时间。
员工可以通过该平台查询自己的工资情况。
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