中小企业有必要实施绩效考核软件吗？
绩效考核管理一般是HR人力资源管理系统中的一个功能模块。
泛普软件泛普OA系统人力资源管理系统包含绩效管理，考勤管理，OA办公等功能，可以在线试用，希望对你有帮助。
绩效管理是一个系统的、动态的管理过程。中小企业实施绩效管理必须根据企业自身情况，深刻认识在绩效管理方面存在的问题，彻底改变观念，绩效管理软件建立一个有效的绩效管理系统，注重在绩效管理过程中进行持续不断的沟通，实现组织绩效的不断提高和组织核心能力的不断提升，只有这样，中小企业才能够在复杂激烈的市场竞争中得以生存和发展。
泛普软件全员绩效管理系统还是很不错的。它是成熟的绩效管理工作平台，支持集团企业分层分类的绩效管理体系，绩效考核软件能够针对包括组织、部门和岗位等不同层次，管理、营销、生产、研发等不同类型岗位特点进行灵活配置，构建一个全员参与的绩效协同平台。
我自己的经验：如果是自己公司由信息技术部软件开发人员，自己提需求，请公司内部人员开发，是最好的方式
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