求一个自动计算工资的免费软件?
泛普软件认为天下没有免费的午餐,还是用正版的吧,有后期的维护和升级。
泛普软件泛普OA系统工资核算软件的功能
1.可以管理多套工资。
2.具有人事管理功能。
3.工资款项和部门划分可以任意设定,没有数量限制并且支持计件工资和计时工资。工资款项之间可以设定任意复杂的计算公式,例如自动计算住房公积金、住房补贴、代扣税、应发工资、扣款合计、实发工资等等。
4.数字输入方式独特,克服了Windows下数字输入的不便,真正盲打操作。
5.横排和竖排两种编辑方式各有特点,随时切换。
6.多种方式进行向导式查找,可以迅速定位到要修改或查看的数据。
7.多种方式进行向导式范围限定,快速进行统一修改。
8.灵活的鼠标拖动,即可实现职工的位置移动。也可随时对职工按部门排序。
9.工资汇总表、明细表、工资条的字体、字号根据用户爱好自由选定,轻拖鼠标即可改变每栏宽度以及表的大小并自动排版。
10.可以发放现金,也可以由银行代发工资。如果发现金,可以按实发金额发放,也可自动存扣零钱。如果由银行代发,可直接提供各家银行代发工资软盘,不需二次输入,避免了代发工资软盘数据和工资表数据的不一致。
11.银行代发工资数据格式可根据不同银行自行设置。
12.可与财政统一发工资软件数据共享。
13.提供产生养老金明细表等辅助功能。
14.每套工资最多可定义99张用户自定义表格,自定义表格中可任选工资项目及人员的各种属性。
- 1企业工资核算是经济的基本构成模块
- 2人事工资核算软件哪个好用?
- 3工资核算风险控制以降低企业流程风险
- 4工资核算实现客户与企业间的零距离交流
- 5工资核算提供多条存取路径才能满足多用户共享
- 6客户管理系统将工作提醒作为核心功能
- 7创新工资核算对象模型用于描述业务用例的实现
- 8工资核算以客体为核心的社会活动过程逐步形成
- 9流通行业销售管理软件特点
- 10企业网站应该具备那些网络营销功能
- 11销售管理系统的实体多视角描述
- 12创新型工资核算提高软件的简单性和可理解性
- 13工商银行企业什么帐户可以代发工资?一般账户可以吗?
- 14创新型工资核算实现企业的全面信息化
- 15工资核算控制和管理产品设计数据应用
- 16工资核算推动信息通信技术被广泛应用
- 17工资核算成为新的供应链绩效评价指标
- 18工资核算将信息技术与创建好的业务流程相结合
- 19工资核算为显性和隐性知识的共享而提供途径
- 20工资核算从企业战略角度来考虑项目的收益和成效
- 21泛普工资核算建立知识管理的理论基础
- 22工资核算推动信息化建设成为企业目标
- 23企业与工资核算软件提供商在选型洽谈的主要问题
- 24工资核算实时响应及处理的能力呈高可靠性
- 25工资核算系统以升级改进方案为发展战略及目标
- 26工资核算从全局的角度去考虑成本的控制
- 27工资核算以结构化分析和设计技术为基础
- 28泛普工资核算提高员工的敬业精神和积极性
- 29工资核算是企业市场化水平的重要标志
- 30工资核算系统在2013年的发展战略及未来前景分析