北京OA信息化在实践和研究中的方向
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知识管理本身在不断地进步和发展，在知识管理研究和实践中，有一些值得关注的方向：
第一就是KM和企业战略目标体系（BSC）融合的问题，现在国外很多企业提出知识积分卡的概念，通过知识积分卡和平衡积分卡去关联，解决知识管理对企业战略目标的支撑问题。
第二，知识型工作模式的分析方法，传统岗位分析对岗位知识型工作特点关注得很少，怎么样分析不同岗位、不同工作的知识型的工作模式，然后再设计相应的管理机制、管理方法，也是一种研究方向。
第三，知识管理怎样向创新管理、智力资本管理方向去发展，现有的知识管理关注企业记忆力的打造，在企业有记忆力的基础上可能有更强的学习力、创新力，怎么样从知识管理走向创新管理、智力资本管理，这也是很重要的一个研究和实践方向。
第四、门户整合导向的知识管理应用。强调数据整合、流程整合，真正实现知识门户化的工作场所。
第五，就是Web2.0式的知识管理应用，更关注我、更关注每个个体，以人为本的知识管理应用模式。
知识管理是用明天思考今天，用今天成就未来的事情。对我们中国的企业来讲，要关注中国自己的知识管理理论和实践，提炼中国自己的知识管理，最佳实践方法论。这是提升中国企业核心竞争力的有效手段。
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