人力资源管理系统
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视图有助于帮助选型确定工资核算软件的选型目标
控制功能主要是对安全机制和控制手段的数量的描述。如果安全机制和控制手段的数量过少就容易造成输入的数据是不完整的或是缺少的。而安全机制和控制手段过多，会使业务的处理速度大大降低。效率功能主要用于研究企业业务中是否存在浪费时间、物料和人力等资源的现象。常见的描述效率的问题有业务数据是否被重复记录、输入、处理业务执行过程中有没有浪费人力、设备、物料等。服务功能主要是从业务结果用度来分析企业当前系统存在的问题。常见的描述服务的问题有：当酌使用的系统生成的结果是否准确，使用当前的系统是否困难，当酌使用的系统能否处理新业务筹等。
企业应按照工资核算系统选型方法结合目前的实际情况周绕六个功能透一回答相关的问题。通过对这些回答的全面系统的分析企业就可以找到目前使用的系统存在的问题，有助于帮助选型小组确定工资核算系统的选型目标。
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