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人力资源管理系统

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行政人事工作总结范文

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任何工作现在都需要完成相关的工作总结,但是实际上很多人对一些公文的写作并不是十分的了解,就比如说很多人都不了解行政人事工作总结应该怎么写,特此为大家提供了一个范文,方便大家熟悉了解。

总结报告

一、人事管理

1、彻底完成人事管理有关文件资料,并根据公司的发展逐步完善并下发各部门;对公司及各部门下发的文件资料进行修改完善,并进行会签下发;解释并监督各部门对已下发文件的执行情况,并做进一步指导实施。

2、建立、建全、规范人事档案(新进、离职、调动、升级)管理。

3、人员招聘。

4、员工住宿情况。每月对员工的住宿情况进行统计,并对外宿员工的名单进行上报财务部,按公司有关规章制度给予住房补贴的发放。

5、严肃劳动纪律。

6、认真做好常规工作,包括:优秀员工、工资、晋升、调职和其它的核定审查工作;对工牌办理及补办进行核实查证办理等等各项工作。

7、人事月统计工作。每月对公司全厂各部门人数进行汇总,对新进、离职、调动人员进行备注。

8、收集信息,做好人力资源档案开发与储备,提高办公效率。

二、行政、办公室、总务

三、XX年计划

根据部门2008年的工作结合公司目前实际情况和今后的发展趋势,行政人事总务部计划从以下几方面开展2009年度的工作,全面推行目标管理

行政人事总务部在2009年里除做好日常管理工作外,重点做好以下几方面工作:

四、建议

以上是我们对行政人事工作总结的一个范本的介绍,为的是更好的帮助大家在使用的过程中能够有一个参照的蓝本,这样的话不至于出现不必要的错误。也希望大家平时能够多多的了解相关的公文写作。

 

发布:2007-03-19 09:54    编辑:泛普软件 · xiaona    [打印此页]    [关闭]

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