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OA软件人力资源解决方案适合哪些客户?

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泛普OA软件人力资源解决方案适合哪些客户?
  按照管理阶段不同的层次来分,包括
  基础管理阶段:需要通过人力资源管理体系来构建基础管理架构,主要的需求集中在把人头点清,把薪资发对
绩效管理阶段:通过绩效管理体系的设立,树立绩效导向和绩效文化。
能力素质管理阶段:郑州OA软件建立能力为核心的管理体系,包括以能力要求为核心的组织架构业务,以及以能力体系为标准的培训体系等。
企业管理套件阶段:企业全面管理中,财务、业务一体化的企业全面管理解决方案要求。
目标客户类型:
制造业企业:
   机械、电子、汽配、五金、化工、食品、医药等
服务业企业:
  零售、物流、餐饮、酒店、旅游等
发布:2006-05-10 17:17    编辑:泛普软件 · admin    [打印此页]    [关闭]
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