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行政经理岗位说明书示例

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行政经理
职位名称 行政经理 职位代码   所属部门 行政部
      职等职级   直属上级  
薪金标准   OA系统账号密码   协同OA软件  
职位概要:
规划、指导、协调公司行政服务支持等各项工作,组织管理下属人员完成本职工作。
工作内容:
  组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;
  组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
  组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;
  起草及归档公司相关文件;
  搜集、整理公司内部信息,及时组织编写公司大事记;
  管理公司重要资质证件;
  组织好来客接待和相关的外联工作;
  主持部门内部的建设工作,建设及维护内部网络;
  协调公司内部行政人事等工作;
  对控制成本的方法提出建议。
任职资格:
教育背景:
◆秘书、中文、公关、行政管理等相关专业本科以上学历。
培训经历:
◆受过管理学、战略管理、管理技能开发、公共关系、财务知识等方面的培训。
经     验:
5年以上行政管理工作经验。
技能技巧:
◆熟练的中英文写作、口语、阅读能力;
◆优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;
◆较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;
◆熟练使用OA办公软件办公自动化设备。
态    度:
◆做事客观、严谨负责、踏实、敬业;
◆具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强。
工作条件:
工作场所:办公室。
环境状况:舒适。
:基本无危险,无职业病危险。
 
直接下属                             间接下属                         
晋升方向                             轮转岗位                         
发布:2006-04-26 15:19    编辑:泛普软件 · admin    [打印此页]    [关闭]

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