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房地产项目管理软件

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项目管理改进系列四:管理改进需要工具,还需要大量的咨询实施工作

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项目管理、测试管理等管理改进工作,遇到的问题是会非常多的。各种不同的意见需要统一,不同的方法需要兼顾。因此高水平的咨询师是项目实施成功的保证。如同业务系统的开发一样,一个资深业务人员能够深刻理解业务需求,准确表达业务需求,同时统一不同的业务需求意见,从而为系统开发奠定基础。
在管理改进工作中,如何统一大家的思想和工作方式方法,是咨询师能力的体现。有的时候,某些想法是不能支持的,需要说服他放弃原有的工作方式,而采用更好的、或者标准的工作方式。有的时候,需要进行变通,在不牺牲管理原则的前提下,满足个性化需求。
纯粹的应用产品方式,是难以成功的,尤其对于项目管理软件。许多公司在采购项目管理软件中意识到不是简单买一个工具,而是要买一个“最终效果”。如果工具买来了,但是最终用不起来,或者用得很别扭,还是不能算成功。买来工具,用不起来,这个风险,需要咨询实施服务来进行化解。

纯粹的定制开发方式,也是很难成功的。某企业的开发中心早期就进行不少定制开发的小型系统。但是越做越难,到后来几乎难以维护。这个原因就是,每个需求未必是合理的,甚至有的是明显违背项目管理的基本原则,有些需求甚至是相互冲突。如果不具备咨询能力,不能鉴别出有效需求,“泥沙俱下”,只要是需求,就通过定制化方式实现,那么最终这个软件系统是不可能运转很好。

本文是项目管理改进系列文章的第四篇,整个系列文章包括4篇短文:
项目管理改进系列一:改进软件行业的项目管理
项目管理改进系列二:管理改进,需要取得高层和一线项目的平衡
项目管理改进系列三:寻找合适的管理匹配度
项目管理改进系列四:管理改进需要工具,还需要大量的咨询实施工作

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