监理公司管理系统 | 工程企业管理系统 | OA系统 | ERP系统 | 造价咨询管理系统 | 工程设计管理系统 | 签约案例 | 购买价格 | 在线试用 | 手机APP | 产品资料
X 关闭
房地产项目管理软件

当前位置:工程项目OA系统 > 房地产OA系统 > 相关系统 > 房地产项目管理软件

2015年安全工程师《安全产生法》模拟题(26)

申请免费试用、咨询电话:400-8352-114

  1.省级劳动行政部门的以下( )种行为是错误的。
  A.进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情况
  B.对劳动场所进行检查
  C.对违反劳动法的单位吊销营业执照
  D.监督检查人员执行公务时,必须出示证件
  答案:C

  2.《劳动法》规定,从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并( )。
  A.接受继续教育
  B.取得特种作业资格
  C.取得职业职务
  D.取得执业职称
  答案:B

  3.在《劳动法》中还规定了工会和个人对劳动过程中的监督权利。( )依法维护劳动者的合法权益,对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。
  A.各级工会
  B.各级消费者协会
  C.各级人民政府
  D.各级劳动行政部门
  答案:A

  4.《劳动法》规定,用人单位必须建立、健全( )制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
  A.劳动纪律
  B.劳动安全教育
  C.劳动事故处理
  D.劳动安全卫生
  答案:D

  5.劳动者在工作中,( )行为是不正确的。
  A.要求用人单位提供个人职业病防护用品和改善工作条件
  B.对危害生命安全和身体健康的行为,提出批评、检举和控告
  C.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,拒绝执行
  D.发现火灾后首先向上级主管汇报,没有立即拨打119报警
  答案:D

  6.任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权( )。
  A.回避
  B.进行阻挠
  C.检举和控告
  D.提起诉讼
  答案:C

  7.《劳动法》规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的( )。
  A.劳动防护费用
  B.劳动安全补贴
  C.劳动防护用品
  D.劳动安全保障
  答案:C

  8.《劳动法》规定,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行( )。
  A.专业培训
  B.专业考核
  C.体能训练
  D.健康检查
  答案:D

  9.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权( )。
  A.批评
  B.检举
  C.控告
  D.拒绝执行
  答案:D

  10.我国有关防治职业病的国家职业卫生标准,制定并公布的部门是( ),
  A.国务院卫生行政部门
  B.工会
  C.环境管理部门
  D.公安部门
  答案:A

 泛普软件-工程项目管理系统整理

  更多推荐:

  ·2015年安全工程师报名汇总

  ·2015安全工程师备考经验交流

  ·安全工程师资格考试历年真题及答案解析

发布:2007-07-29 12:05    编辑:泛普软件 · xiaona    [打印此页]    [关闭]
相关文章:
相关系统
联系方式

成都公司:成都市成华区建设南路160号1层9号

重庆公司:重庆市江北区红旗河沟华创商务大厦18楼

咨询:400-8352-114

加微信,免费获取试用系统

QQ在线咨询