培训学校你在怎么管理?
作为一个培训学校的管理者,有个问题是不得不思考的,那就是你的经营目标是什么?生意?或者是事业?
你不用急着回答,也不要夸夸其谈,咱们来分析下培训学校的基本存在要素:
一、培训学校教育形式分析
作为一个培训学校,当然是以特色教育,特长培养为出发点而开展的一系列教育培训工作。我们知道,当今社会,多才多艺的人更受大家的欢迎,所以为了孩子不在起跑线上输掉,各种各样的特长班,成为了家长们所考虑的对象,也是我们培训学校存在的缘由之一!
民办教育与公办教育最大的区别就是:师资不稳定,生源不稳定。
民办教育的生存和发展的制约因素又包括一下几个方面:
品牌和口碑
硬件设施
师资和技术
管理和服务
拓展市场的能力
管理管的是什么?是人!是人的行为!在激烈的市场竞争中,单凭手中的资源和关系是不能做到基业长青的,短暂的繁荣掩盖不了管理的短板和缺陷。21世纪的今天,是向管理要效益的时代,唯有靠管理实现的发展才能更加持久和不可战胜!
二、培训学校目标规划
首先要制定目标就要对自身情况足够了解,所谓知己知彼,百战不殆;其次是哪些方面是能够更进一步,能去改善的;制定目标的方法:反向制定法,根据目标反向逆推制定规划;然后就是正反向的目标进行推算、验证,寻求最合适的目标定位。
三、培训学校制度建设
培训学校的制度建设也是管理学校的重中之重!教学管理、招生管理、校舍管理、学员管理、财务管理、教师管理、绩效管理等等,这些事情都需要细致的管理和大量的数据存储。培训学校管理中有几大忌:一忌条条框框太吓人;二忌个人意志太强烈;三忌用有色眼镜看人;四忌不尊重人才!这些都是学校管理中需要注意的方面。但是,咱们要清楚的知道一件事情,那就是现在是互联网的时代,我们提到的这些人员管理的问题,财务管理的问题,完全可以交由计算机来完成,这样既保证了人员的公平,也保证了数据的真实,尊重了科学事实!校管家校务管理软件是培训学校管理软件的行业领导者,也是我们众多培训学校所首选的管理软件,相信在校管家的帮助下,一定可以帮助您的学校,您的事业,迅速腾飞!
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