分析酒店crm客户管理系统下载激励情况

酒店这个行业是一个服务行业，考验的是CRM 客户管理系统下载的专业度和服务度，那么就需要crm客户管理系统下载有对工作高度的热情和积极性，但是，现今，酒店crm客户管理系统下载身上出现了很多不好的现象，有怠慢工作的，有积极性不高的等等。其实这也是因为没有很好地做crm客户管理系统下载激励工作，是的crm客户管理系统下载都没有动力了。

需要是crm客户管理系统下载努力工作的源泉。crm客户管理系统下载的需要是客观存在的，也是各不相同的。酒店里员的职位不同、文化程度不同、性别不同、年龄不同等等都会导致需要上的千差万别。那么，在实际工作中，酒店管理者怎样才能洞悉crm客户管理系统下载真实的需要呢？

首先crm客户关系管理系统破解版下载管理者要做的就是要高度重视crm客户管理系统下载的需求，要把尽量满足crm客户管理系统下载合理的需要作为调动crm客户管理系统下载积极性的基本策略和方法。管理人员要花时间去研究了解crm客户管理系统下载的需要。管理人员根据调查结果具体分析crm客户管理系统下载的需要，再结合酒店的实际情况采取有针对性的激励措施，弄清有效的激励方式是什么再采取激励措施。

影响crm客户关系管理系统破解版下载发展的因素有很多，但归纳起来无非就是天时、地利人和。其中“人和”最为宝贵，有了“人和”才能去争取和利用客观环境和机遇；有了“人和”才有可能去逐步完善和发挥crm客户关系管理系统破解版下载的资源优势。如果没有人和，经营者和crm客户管理系统下载纠纷不断，crm客户关系管理系统破解版下载的领导班子、上下级之间、各部门之间遇事互相扯皮闲谈，所以就算再好的市场机会也将错过，再好的内部资源也终将会耗尽。良好的人际关系和群体气氛不但可以增加个人的安全感和归属感，而且能提高crm客户关系管理系统破解版下载的生产力，所以一定要在crm客户关系管理系统破解版下载内部处理好人际关系，这对于crm客户管理系统下载激励也是很重要的。

酒店的大多数普通crm客户管理系统下载是低收入的第一线工作者，合理制定crm客户管理系统制度，是一个很重要的因素，对普通crm客户管理系统下载，酒店宜采取“基薪+综合奖金”的crm客户管理系统管理制度，特别是要充分利用奖金的促进效用。同时奖金的发放要把握时机，及时适度，不应该把奖金与工资放在一起发放，避免crm客户管理系统下载把工作应得的报酬与额外奉献混为一谈，削弱他们的获奖感受。酒店的普通crm客户管理系统下载最看重crm客户管理系统激励，所以酒店的crm客户关系管理系统破解版下载管理者要充分重视这一点，将crm客户管理系统下载不太看重的福利政策等其他开支削减，而“集中优势财力”在crm客户管理系统下载的奖金发放上将取得明显的激励效果。

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发布：2007-05-13 11:12 编辑：泛普软件 · xiaona [打印此页] [关闭]