建筑工程项目部管理人员绩效考核表

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内容简介

　　1、具有符合岗位要求的基本素质、能够独挡一面；理论考试成绩的抽查　　 实践中各部门综合评价优秀+7~8分，良好+5~6分，一般+1~4分；每次抽查考试80分以上不扣分，70~79分-1分，60~69分-2分，60分以下-4分　　2、服从上级领导或主管的安排，能认真执行的　　 不服从发现一次1~3分不服从较多执行又较差-4~7分，完全不服从不执行-8分，不服从但执行好的-1~2分。　　3、能发现问题并解决问题，并有预控能力　　 综合评价优秀+7~8分，良好+5~6分，一般+2~4分，很一般+1分，毫不关心、不予解决、没有任何预见性得0分。　　……　　项目部管理人员绩效考核表　　部门管理人员绩效考核表　　EXCEL表格

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