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依据《劳动合同法》的规定，用人单位支付劳动者多久工资后，可以解除合同
2015年安全工程师二级建造师考试《安全生产法及相关知识》真题单选题第29题
依据《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位签劳动合同后，如果劳动者不能从事或者胜任工作，导致劳动合同无法履行的，用人单位额外支付劳动者最低（ ）个月工资后，可以解除劳动合同。
A．5
B．3
C．2
D．1
【答案】：C
【泛普软件-工程项目管理系统名师权威解析】：用人单位违反《劳动合同法》的规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法规定的经济补偿标准2倍向劳动者支付赔偿金。参见教材P143。
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