某公司安全文化建设方案
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浏览量:684人次评论数:1文件格式:(doc)文件大小:75KB上传网友:tfxdg 上传日期:2009/09/22会员下载: 筑龙币 VIP下载: 筑龙币 或
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关键词:
安全文化建设
安全承诺书
安全措施
内容简介
包括安全文化建设方案、安全文化建设预算、安全承诺书、倡议书、附件及案例六项内容。 本方案确定的主题是:安全、责任、荣誉,这也是我们要确立企业安全价值观。理由如下: 安全: “金钱再好,没有生命美好,时间再紧,没有安全要紧。” “安全不是万能的,没有安全却是万万不能的。” 安全是生存与发展的前提,企业的生存与发展必须建立在员工的安全基础上。员工为企业做贡献的最基本前提是他必须还活着。 责任: “对员工负责,对投资者负责,对客户负责,对社会负责。” 1、 保障员工的安全是企业义不容辞的责任,员工的安全也就是企业的安全。 2、 员工自保安全不仅仅是对自己、对家庭负责,也是对同事、企业负责。在不伤害自己的同时,必须保证不伤害他人,不被他人伤害。而要做到“三不伤害”必须加强责任心。 3、 员工不仅仅是个个体,也是企业集体中的一员,员工自保安全不仅仅是员工的权利,也是对企业应尽的义务。安全是员工与企业双方共同的责任。 4、 员工加强责任心是保证安全的必要条件,企业加强责任心可以为员工创造更好的工作条件和工作氛围。 此次安全文化建设活动在全公司内所有部门开展,重点在工程部、业务部售后服务中心、质安部、项目中心、各分公司。理由如下: 1、 行业性质决定了保证安全的重心在于一线生产单位。一线员工接触的危险、有害因素最多,发生事故的频率最高,事故的危害程度最严重。要保证全公司安全,必须首先保证一线员工的安全。 2、 公司结构决定了一线生产单位是安全生产工作的中心。公司工程部、业务部售后服务中心、项目中心、各分公司一线施工和管理人员共有员工90余人,约占公司员工总数的70%。 06年编制
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