建筑工地管理系统，不仅仅是材料管理。材料管理只是本软件系统的一个功能模块，系统包括：员工管理、总分包合同管理、计划管理、预算管理、供应商管理、供销合同管理、机械设备管理、运力管理、财务管理、综合查询管理、报表管理、工地成本管理、资料管理(施工日志和签证)、安全质量管理 、审核管理、信息发布管理等功能模块，涵盖了项目工地管理的方方面面。
提供【员工工资管理】、【员工工资结算】、【借款管理】、【还款管理】和【员工考勤】进行直接挂钩，在员工录入工资时相关的数据将自动带入到员工工资管理和员工工资结算中。
1、员工工资管理
工资管理涉及到职工的基本信息的录入、修改和删除，工资标准的设定、查询和结算等.
(1)员工基本信息的录入、修改、和删除功能。
(2)工资标准设定功能，具体包括基本工资、岗位工资、公积金比例的设定。
(3)工资信息浏览。
(4)个人工资查询。
(5)员工工资结算。
(6)工资单打印。
为完善系统的管理功能，增加工资系统用户管理功能，包括系统用户数据添加、修改和删除。员工作为系统不同用户，只能运行系统个人工资查询功能：系统管理员则运行系统所有功能，从而有效保证系统数据的安全性。
2、人员借款管理
发起借款申请后，首先需要上级审批，分管领导和财务部负责人在上级审核通过后进行专业性审核，通过之后，在会计审核节点可以选择是否生成凭证。
在选项中可以选填跨单位借款、借款事由、与此借款有关的事前申请，并且上传与此借款有关的相关附件。
在借款单中，OA系统自动推送助手会联动带出历史借款明细、当前累计欠款和借款以及信用情况、与当前人、当前部门、当前事项有关的借款数据分析等。
为及时把握企业员工借款总体情况，泛普通过OA系统自动形成每位员工的实时借款台账，有权限的人员可通过此功能随时了解员工借款情况，从而降低企业管理风险，台账中，欠款项目以红色标识，方便管理员对该条欠款进行跟进。
为了实时查看借款数据，OA系统在借款申请中加入了个人欠款等自助推送助手，员工在通过还款流程或在报销流程中对借款进行冲销时，系统同样会实时记录冲销金额，不需要手动修改。
3、考勤管理
主要功能:集员工考勤、应聘、申请、绩效、报销、客户管理、内部沟通、薪资查询为一体的功能齐全的人力资源管理软件。同时支持移动办公、员工关系管理、企业智慧决策以及战略分析规划等增值服务。
在考勤管理方面,支持员工上下班、外勤和公出的签到,签退,员工手机端可以查询自己考勤记录和考勤统计排行,支持员工考勤异常的申诉。
4、权限管理
(1)用户权限设置上面既简单直观。没有繁琐的，用户角色设置，非常直观的两层即用户组和用户。用户组及用户权限一目了然，非常清爽摒弃了用户角色繁琐设置。
(2)独立的工地项目管理管理权限设置。即使几个用户有同样的功能，由于他们所属不同的的工地项目，授权各自的工地管理权限。因此他们之间都不能相互查看数据。互不干扰。
(3)每个用户在条件允许的前提下(如未结算，未审核)，只能修改和删除自己所填写的单据，同一个项目上的用户，如果有系统权限，也只能查看权限。这样严格控制操作权限，确保数据安全。这个软件固定的流程。避免通过权限设置中出现的误设置问题的出现。
